如果一个孩子在幼儿园跌倒受伤，父母能要求损失的时间费用吗？

误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从受伤到完全康复(误工费)期间因不能从事正常工作而实际减少的收入。所以，如果一个孩子在幼儿园摔倒受伤，父母能要求损失工资吗？

网友问:如果孩子受伤了，父母的损失工资应该如何计算？

上海市彭登律师事务所律师叶昊答:

儿童伤害和工资损失不能索赔。未成年人不是法律工作者，所以没有工资损失。但是，如果孩子需要照顾，孩子的父母可以要求赔偿损失的工作费用，具体需要照顾的天数和天数应根据疾病情况确定。

工资损失包括:

1年，工资损失包括:工资、资金、津贴、工资等。

2年，工资损失包括专职工作收入和兼职工作收入

3年，必须以“实际减少”的收入为补偿依据(差额补偿原则)

例如，如果受害者是某个单位的成员，当他因受伤而延期时，该单位不一定扣留他的部分或全部收入。

4年，当受害者是企业经营者时，不包括商业利益的损失

因为企业的经营效益不仅仅是由企业经营者的劳动创造的，还包括资本、设备、组织管理、知识产权等各种因素综合作用的结果。但是，在企业经营者不能工作期间，企业经营者因雇用具有同等能力的人员管理企业或者财产而发生的费用，应当由损失的工本费予以补偿。

[法律依据]

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定的误工费是根据受害人的误工时间和收入状况确定的

损失时间根据受害者接受治疗的医疗机构出具的证明确定。如果受害者因受伤和残疾而继续被延迟，延迟的工作时间可以计算到固定残疾日期的前一天。

叶昊律师分析:

证明损失时间量的证据，一是收入状况的证据，一是损失时间的证据

收入状况证据内容可包括:

1年具体收入水平数据；

2年无固定收入的，可以提供一段时间(前三年)的收入证明；

3年无固定收入也可提供行业证明

延迟工作时间的证据内容包括:

1年，正常情况下，根据医疗机构的医疗意见也就是说，医疗机构应该发布医疗命令，并建议休息、营养和护理的时间。

2年，工作单位可以出具受伤人员的误工证明；

3年，可以申请司法鉴定机构鉴定工期，由鉴定文件确定工期

《医疗事故处理条例》

第五十条第二项:病人有固定收入的，按照因误工减少的固定收入计算。医疗事故发生前一年职工年平均工资的3倍以上的，按3倍计算。无固定收入的，按医疗事故发生地上一年度职工平均年薪计算

第五十条参加医疗事故处理的病人的近亲属所需的交通费、误工费和住宿费，参照本条例第五十条的有关规定计算，计算人数不得超过2人。

医疗事故造成患者死亡，参加丧事活动的患者的配偶和直系亲属所需的交通费、误工费、住宿费，参照本条例第五十条的有关规定计算，计算费用的人数不超过2人

《侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身伤害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等合理的治疗康复费用以及因误工减少的收入。如果造成残疾，还应赔偿生活辅助器具的费用和残疾赔偿。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

损失时间补偿金额=损失时间×收入标准(患者因损失时间而减少的固定收入)