装修工人在操作中发生事故,谁应承担赔偿责任?
199的律师表示,业主的责任与装修工人在雇佣或合同方面有很大不同。几天前,北京市应急管理局发布消息称,11月21日11点左右,朝阳区常颖区富力阳光花园小区6号楼21层一名工人在工作时从居民家中跌落。
本报记者梳理发现,近年来,装修工人受伤、被砸甚至从工作岗位上跌落,这也引发了一系列的劳动争议。
那么,为什么这样的事故还会继续发生呢?业主是否应该对装修工人的伤亡负责赔偿?装修工人如何规避风险,更好地保护自己的合法权益?《工人日报》记者采访了相关劳动法律师
许多工人没有接受过相关培训
记者注意到装修工人在工作中不时受伤。今年4月,山东临沂的宋女士在朋友的介绍下,与承包商陈先生签订了装修合同。双方同意由陈先生负责房子的装修。他将在早期支付30%的费用,并在装修完成后付清余款。
199合同签订后,陈先生聘请了小张等三人一起工作。但是仅仅工作了一个星期,小张在粉刷墙壁时从梯子上摔了下来。经诊断,小张的左臂骨折了去年7月17日,来自四川盐亭的何某在贵州威宁工作时,与张某达成口头协议,以每平方米8元的价格为其店铺刮腻子粉。第二天,他和他的妹妹去了工地做建筑工作。但是在做作业的过程中,何某的姐姐不小心摔倒了,伤到了自己。经诊断,何某的姐姐左脚开放性胫腓骨粉碎性骨折,小腿损伤伴骨折
“装饰工人伤害事故的频繁发生与他们安全意识薄弱有关,但也与缺乏行业标准有关。”北京志诚农民工法律援助与研究中心的律师张志友告诉记者,在许多行业,工人在正式入职前需要接受严格的安全培训。然而,在装饰行业,许多工人没有接受过任何相关培训。其中一些人直接与承包商合作,或者成为“公路游击队”的成员。
中华全国工商联家具装饰行业商会发布的数据显示,中国室内装饰行业97.6%的建筑工人来自农村,其中最大的比例来自由地区联系或县乡亲属关系联系的工人。建筑工地工人主要是40岁以上的中老年人,男性比例约为90%由于年轻技术工人严重短缺,施工现场劳动力老龄化问题日益突出,也埋下了一些安全隐患。
雇佣关系或合同关系,责任有很大不同
那么,业主是否应该对装修工人在工作中受到的伤害承担赔偿责任?作为回应,北京京都律师事务所的律师王丹告诉记者,这取决于业主和装修工人是否有合同关系或雇佣关系。
“如果业主正在寻找具有相关装饰资质的装饰公司,则业主与装饰公司之间形成合同关系”在这种情况下,如果装饰公司的工人在施工期间发生事故,是工伤,装饰公司应承担责任,但业主不承担责任。在北京朝阳这样的事故中死亡的工人是一个工业事故。”王丹说道
王丹表示,如果业主正在寻找合格的施工队伍,承包人将在事故发生后承担赔偿责任。但是,如果业主选择了不具备相关装修资质的工程队,则承包商应承担主要责任,而业主应承担因选择失误而造成的二次赔偿责任。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条:“承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自残的,定作人不承担赔偿责任。”但是,定作人在定作、指示或者选择上有过错的,应当承担相应的赔偿责任。“
“这里的定作人是指业主,定作人是指承包商。””王丹说道
记者注意到,在何某姐妹受伤一案中,云南省昆明市中级人民法院认定何某姐妹在施工过程中未尽职尽责,对事故负主要责任。他对自己90%的受伤负责,张某对自己10%的选拔失误负责。
值得一提的是,如果业主直接雇用装修工人,每周或每月支付工资,并对工作场所和工作时间有规定,那么业主和装修工人之间就可能形成雇佣关系根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条:“劳动者在劳动过程中遭受人身损害的,用人单位应当承担赔偿责任。”“
“从这个角度来看,在雇佣关系下,所有者的责任更重在合同关系中,承包商在完成工作时具有高度的独立性。只要承包商最终按时交付合格的工作成果,承包商就有权自行决定具体的工作时间、方法,甚至工具的选择,这就决定了承包商在发生事故损害时也应承担重大损失的责任原则。在雇佣关系中,雇主对雇员有高度的个人控制,雇员服从雇主的指挥。他们的劳动行为和过程是在雇主的监督下进行的,他们的行为不具有独立性和自主性,因此雇主要承担更多的责任。”王丹说道
对此,张志友提醒,装修工人发生事故后,如果发现业主对雇主的责任负有责任,或者法院发现他对自己的过失负有责任,他将面临更大的经济赔偿压力。因此,业主在装修房屋的过程中,必须找有资质的装修公司或施工队伍,签订装修合同,以确保安全。装饰工人还应增强自身的安全意识,正确佩戴和使用劳动防护用品,进行安全文明施工。此外,装修工人最好买份人身意外保险。如果在工作中发生事故,这将有助于减轻他们的经济负担。