作者:潮
由于疫情,学校开学较晚,这说明孩子在家里花的时间较多,家长花在孩子身上的时间较多。
留守儿童也是一种教育投资的考试和竞争。
考试是家长,竞争是家庭。
耶鲁大学对儿童成长的黄金时代进行了40多年的研究。人们发现儿童成长的每个阶段都有独特的特征。如果父母能抓住每个重要的时期,给孩子足够的陪伴,他们的孩子将来一定会很优秀。
在延长的寒假期间,请家长们给孩子一个更好的公司。

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五个坑让父母陪伴
正在摧毁孩子的潜能
父母已经做了很多努力,但孩子们就是不欣赏它,甚至不喜欢父母的陪伴。这是为什么?
第一个坑
太敷衍了事,不能真正解决问题。
公司,不只是陪这么简单如果父母在陪伴他们的孩子时做他们自己的事,他们没有被陪伴。
儿童需要被看到,而不是被陪伴。
第二个坑
耐心太差,没有控制住情绪
有些父母讨厌铁,不能生产钢。他们很容易发脾气,打骂自己的孩子。
只看到孩子的不好,看不到孩子的好,失去耐心,会成为孩子成长中的“毒药”。
第三个坑
反应太少,远离孩子。
有些家长很敷衍。不管他们的孩子做什么,他们都可以通过说“是”和“知道”来应对
对于3-12岁的孩子来说,父母参与低公司不利于孩子的成长。

第四个坑
讲道太多,会使孩子产生反感
199布道不是教育,而是发泄和不负责任的指控。父母总是说教,也就是说,他们站在孩子的对立面。当父母用权威武装自己时,孩子会用情感保护自己。5号坑
期望太高,不能给孩子施加压力儿童
不是机器。如果我们不给予爱和关怀,我们必须从我们的孩子那里得到最大限度的反馈。
教育孩子,不应该有太强的功利心
陪孩子,也不能只是让他在考试中取得好成绩
友谊是一个非常复杂的概念。父母应该陪伴他们的孩子。更重要的是,他们应该知道他们的孩子在想什么,他们需要什么,他们害怕什么。
是一种有效的教育,只有当它深入儿童的成长并有父母陪伴时。
2
青少年之家
优秀儿童
都是“陪伴”的
真正的友谊不是用时间来衡量的,而是用“质量”来衡量的只要高质量的公司能够实现,孩子也能成为我们最亲密的伙伴。
怎么能给孩子高质量的公司?
第一
勤勤公司
陪孩子用“心”,不要“硬”
关注、倾听、帮助。只有当父母密切关注时,他们才能帮助孩子发现问题并解决问题。
秒
尊敬的伴侣不要打孩子,不要一味责备他们,不要高高在上,即使是你自己的孩子也应该得到应有的尊重和信任。
的真正伴侣是和孩子做朋友。我们都应该放低姿态,互相尊重,互相包容。
第三
病人公司与孩子交流时,
必须注意措辞和态度,解释原因,避免生气和给孩子贴标签。我们都明白
,但孩子们可能不明白,所以我们需要花更多的耐心来教育孩子。

第四位
共同心脏伴侣
不是所有的孩子都能得100分。如果一个孩子获得第一名,他或她必须在路边鼓掌。
的结果并不意味着一切,孩子还有很多可能性。我们应该帮助孩子们正确认识自己,找到最合适的成长道路。
共同成长的第五个伴侣
董青说:你必须做你想让你的孩子做的第一件事。
199父母陪伴孩子的过程就是为孩子树立好榜样的过程。以身作则,言传身教是我们能给孩子的最好的教育。最好的父母也在陪伴孩子学习的过程中不断进步,努力跟上孩子的步伐,成为孩子的好向导。
3
青少年之家
父母只对
有效10年
一位作家曾经说过“父母”的角色是有效的和短暂的,只对10年有效孩子只能长大一次,教育不能重复,每个父母都必须自己去做。
陪伴不需要“很多”时间,即使一天只有10分钟,只要父母尽最大努力让孩子感受到爱和关注,就是一个成功的公司。
能和孩子一起读故事;
可以和孩子们分享今天有趣的事情。
可以和他的孩子玩他最喜欢的玩具和游戏...我们总是想给我们的孩子最好的,但是我们不知道我们的孩子最需要的是父母的陪伴。父母和孩子之间是一段共同成长的旅程。
孩子从父母那里学习如何成长,父母也从孩子那里学习自我完善。
真正的优质公司是走进对方的内心,陪伴对方,一起前进,一起成长。当孩子们还没有长大,当我们还没有变老的时候,我们应该好好陪着他们,用心教育他们。让每一家公司都成为亲子关系的桥梁和心灵之旅。
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