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政策寻找企业，系统积极推动政策红利
。为了坚决打赢防疫战争，帮助企业保持经营、渡过难关、稳步发展，根据烟台市人民政府《关于帮助企业渡过难关、同舟共济应对疫情的政策意见》，我市给予企业稳定的岗位补贴资金。全市人力资源和社会保障部门积极落实市委、市政府的决策部署，帮助企业共渡难关，保住工作岗位，全面启动2020年援外稳定工作，真正把政策红利转化为发展动力。
2-2020稳定就业援助计划分两步进行:第一，对于2019年按时缴纳社会保险、坚持不裁员、少裁员原则、符合国家产业环境保护政策、不严重失信的企业(普通企业),稳定就业补贴按2019年企业和员工实际缴纳失业保险费的50%发放第二步是向排名前10的工业企业、具有特殊生产能力的企业、经营困难和恢复前景的企业以及受疫情严重影响的企业提供固定后补贴。上级政策和标准进一步明确后，人力资源和社会保障部将及时在网上通知，并会同相关部门按程序确认后发放追加补贴。
为进一步简化程序，实现“零差、一跑”目标，人力资源和社会保障部实施了岗位帮扶稳定工作全过程在线管理。根据全分布原则，将使用大数据代替企业申报，将被动接受企业申报变为主动推广政策红利。取消社保审计环节，全面实施信用承诺制度，对人力资源和社会保障部控制范围以外的数据信息企业做出书面信用承诺，并根据承诺内容承担履行义务的责任对于
全程在线操作，企业只需三步申请
岗位稳定补贴。如何处理处理过程？市人民社会保障部门根据企业的就业和社会保障数据信息，对符合条件的企业进行甄别，计算出回报金额，并通过市人民社会保障局网站上“在线服务大厅”的社会保险单位在线服务系统，准确推送到企业用户端。企业在线检查推送信息数据并反馈检查结果。核对无误后，如对推送数据信息无异议，应加盖公章，并签署和上传“平准后返回确认回执”。经公示后，市、区县人力资源和社会服务部门将资金划入企业在“平准后返款确认单”中确定的银行账户，并将“平准后返款确认单”作为支付凭证存档。企业对核查有异议的，应将证明材料提交区县人力资源和社会服务部门审核，区县人力资源和社会服务部门审核确认后，提交市人力资源和社会服务部门最终审核并按上述程序拨付。
只需三步申请岗位稳定补贴
第一步
登录烟台市人力资源和社会保障局网站-在线服务大厅-社会保险单位在线服务系统-岗位稳定返回信息确认
步骤2
填写公司的公司账户信息
步骤3
打印收据并盖章，然后上传
目前，2019年所有企业将按照普通企业的返还标准，返还企业和员工实际缴纳失业保险金总额的50%。其他类型的企业在省内正式文件下发后，应会同有关部门按程序补办。艰难困苦带来成功。在疫情防控的关键时刻，烟台人力资源和社会保障部将全力为广大企业和职工提供最好的服务保障。简化
流程后，企业只需三步完成稳定后补贴申请。第一步登录烟台市人力资源和社会保障局网站-在线服务大厅-社会保险单位在线服务系统-稳定后返回信息确认第二步是填写公司的公司账户信息第三步是打印收据并盖章，然后上传。值得注意的是，目前，按照一般企业的返还标准，2019年所有企业将返还企业和员工实际缴纳失业保险金总额的50%。其他类型企业在省级正式文件下发后，由市人民社会福利部门会同有关部门按程序重新发放。
目前，稳定后援助推进系统已正式投入运行。请及时登录并核对信息，并及时提交收据，以便人力资源和社会保障部能够尽快分配岗位稳定补贴。
渐进推进，“困难企业”返岗政策优惠
记者结合烟台市2020年救助稳定岗位政策，发现市人民和社会保障部门通过企业分类和返岗政策优惠促进救助稳定岗位根据上级政策规定，稳定后救助工作按以下要求执行:
“一般企业”稳定后返还政策:稳定后返还条件，“一般企业”享受稳定后返还还应符合以下条件:2019年应按时缴纳失业保险金，经人力资源和社会保障部批准延期缴纳的企业视为按时缴纳失业保险金；由于商业原因，2019年的裁员率不到5.5%，员工少于30人的小微企业的裁员率不到20%。企业符合国家产业发展和环境保护政策；协助企业稳定岗位工作未被列入“中国信用”和“全国企业信用信息公开系统”公布的不诚信企业名单根据工作保障返还标准，2019年企业和员工实际缴纳的失业保险金总额的50%将返还给符合条件的“普通企业”
受疫情等因素和“经营困难、恢复前景好的企业”稳定后回归政策的影响:稳定后回归条件应在上级政策明确后及时公布。对符合条件的“经营困难、恢复前景好的企业”，根据2019年底全市6个月平均失业救济金和参保职工人数确定工作保障的返还标准
其他类型企业协助后稳定的政策:特殊行业和十大行业企业的后稳定和返回条件(不含裁员率)和返回标准按原政策执行。
责任编辑:叶巍
