
昨天下午4: 00,杭州市召开了第22次新皇冠肺炎疫情防控新闻发布会。市卫生委、市科技局、阜阳区政府和市就业服务中心的相关领导介绍了疫情防控的相关情况,并回答了媒体记者的提问。
2年1月16日0:00 ~ 24:00,我市新报告2例新型冠状病毒肺炎确诊病例,均在桐庐县重症病例减少1例,6例治愈出院。截至2月16日24: 00,全市共报告168例新型冠状病毒肺炎确诊病例,81例出院(包括5例核减)目前,所有病例都在指定的医疗机构接受隔离治疗。除了现有的15例重症病例(其中5例为危重病例)外,其他病例均稳定
科技型中小企业减租
科技是第一生产力,在防疫和防疫期间,杭州充分发挥了杭州高校、生物医药企业、人工智能、医疗机构等领域的优势,协调科研力量,开展了综合研究和协作研究。
目前,市疾控中心和市西溪医院承担的重大防疫科技项目取得积极进展根据市科技局的统一调查收集,我市高新技术企业中有80多个项目涉及防疫控制、消毒、检测分析、药品研发。经监管部门许可,一些产品已投入临床应用(试用)。
西溪医院采用中西医结合治疗,在抗病毒治疗的基础上,开发了抗心源性肺炎的中药二号、三号汤剂目前,已确诊患者103例,中药利用率达到95%以上与此同时,我市陈佳西海(杭州)生物技术有限公司与浙江省疾病预防控制中心合作,还承担了浙江省重大防疫项目“基因合成疫苗研发”,目前也已进入动物实验阶段。
随着企业陆续复工生产,市科技局也在迅速为各类科技孵化器、科技企业和新的研发机构提供援助服务。
“我们目前正在通过降低租金和其他费用来帮助中小型科技企业降低运营成本。”同时,还将增加财政支持,帮助企业度过难关。市科技局党组成员、总工程师娄立群表示,将及时调整完善政策,优化服务流程,真正帮助企业有序复工。
“积极支持企业申请国家省市重大科技创新项目,扩大企业研发资金投入后的补贴范围。”参加防疫用品、消毒制剂、检疫检验、药品研发、应急设备等新技术、新产品研发的生产企业和研发投资者,可申请享受研发投资补贴后的财政专项奖励政策“
线下招聘已经全部转换为线下招聘
随着杭州工作和生产的有序恢复,许多企业将面临用工荒的问题目前,杭州市人民社会服务部已经出台了一系列政策,帮助企业共同度过难关。
城市就业服务中心副主任冯慧青表示,为了更好地服务和保障企业就业,杭州市人力资源和社会保障局专门设立了企业就业保障班。通过做好就业形势工作,了解企业的就业需求,摸清员工来源分布,返回杭州,并提供有针对性的就业服务
“目前,我们已将所有网下招聘转变为网上招聘,集中发布用工荒信息,促进供需有效对接,针对杭州改制企业的用工荒举办网上招聘会,利用互联网、人工智能等技术准确展示企业的用工需求,为企业开辟个性化、独家化的招聘渠道。”
冯慧卿表示,下一步,人力资源和社会保障部还计划出台一系列关于防疫期间服务保障企业再就业的意见,落实失业保险援助等政策稳定岗位,推迟缴纳社会保险费、新员工就业补贴,稳定企业劳动关系,支持企业开展网上职业技能培训。在此期间,我们还创新了一些服务方式,如为员工创建“共享服务平台”,实现人力资源共享。目前,该平台已有5万多名后备人员,有效缓解了部分企业的用工荒。”(来源:杭州日报)