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“企业新学徒制”来了！ 广州轻工+中国酒店三年培养“高技能”人才
为进一步加快技能人才队伍建设，应《关于人力资源社会保障部财政部全面推进企业新型学徒制的意见》(人社部发〔2018〕66号)，创新人才培养模式，广州市轻工技师学院积极与中国酒店对接，完成第一批企业新型学徒制班的申报和申报，学徒制
广州市人社会局何士林副局长(左一)、越秀区人社会局郑冬副局长(右一)。
广州市轻工工程师学院，为中国酒店
发行《企业新学徒制人才培养基地》牌匾
11月6日，学院在中国酒店举行了“广州市轻工技师学院和中国酒店“企业新型学徒制班”的开课仪式。 广州市人社会局何士林副局长、技工教育管理所夏晓冬部长、职业能力建设所肖海副部长、广州市越秀区人社会局郑冬副局长、中国酒店会长、党委书记陈瑞明、学院叶军峰院长和有关领导和嘉宾出席了开课仪式，合同仪式由学院黄丹凤副院长主持。
开学典礼现场图
叶军峰院长在致辞中表示，此次中国酒店“企业新型学徒制班”开课仪式是广州市轻工技师学院和中国酒店贯彻“广州市全面推进企业新型学徒制实施意见”文书精神的重要措施。 获得企业稳定适用的高素质技术工人，在学生就职期间提高技能素质，在高校培养人才需求上实现无缝对接。
学院叶军峰院长致辞
他建议“全体培训教师应与企业实践技能密切相关，确保培训学生具备一定的价值，学习使用，把优秀的企业文化融入教师培养者的工作中”，同时希望学生们提高专业技能，开拓新的视野。 ’他说
中国酒店董事长陈瑞明表示，与广州市轻工技师学院合作可以说是强有力的合作。 通过这次企业新型学徒制的合作，她希望学生们学习收入，学习，实现自己的人生价值，成为行业必备的人才。 同时，她希望有机会与广州市轻工技师学院更多合作交流。
中国饭店陈瑞明会长致辞
联合建设基地工程一体化
学院与中国酒店合作开展旅游和酒店管理、烹饪两个专业企业新型学徒制人才培养，校企双方合作开展项目开发、学徒培养、教师合作建设、教学实施与管理等环节。 采用“企业学校双制、工学一体”培养方式，共同制定企业学校双师带徒、工学交替、半离产等教育方式培养新学徒。
同时，根据“政府引导、企业主、大学参与”的原则，通过企业学校合作、工学交替方式，组织企业技能岗位的新录用和调动等人员参与企业新的见习培训，促进企业技能人才培养，全面提高企业员工的综合素质。
向企业、学校领导发聘书
广州市轻工技师学院于2013年与中国酒店开展深入校企合作，校企双方继承产教融合合作共荣原则，共同推进旅游与酒店管理“三三制”人才培养，共同开发教材，共同开展旅游与酒店管理广东厨师师师资培养，共同建设世界技能大会酒店招待服务人才培养基地，共同创建“企业新型学徒
领导代表、中国宾馆副社长陈冬妍发言说“不惜力量，坚持上课”。 在训练中实现理论联系，使学生们能够学习”。
领导代表，中国饭店陈冬妍副总裁发言
学徒代表何梓佳在发言中深刻认识到，当前社会需要的是综合人才，专业能力和职业素养适合职业，是取得职场成功的必要条件和重要基础。 所以，通过沉淀和质量更高的提高，我想在职场独自创造多方面的优秀人才，实现个人价值。”
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见习生代表何梓佳发言
校企战略人才辈出
党的十九大报告提出“完善职业教育和培训体系，深化产教融合、校企合作，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军”。 充分体现了党中央对职业教育的高度重视，对新形势下的职业教育提出了新的要求。
近年来，学院与“联想集团”、“广州地铁”、“高露洁公司”等知名企业的合作伙伴保持了良好的合作关系，与前百名企业组成了校企战略联盟，为各行业派遣了优秀人才。
广州市人社会局何士林副局长总结，提出了一些期望
广州市人社会局何士林副局长总结，提出了一些期待。 广州市轻工技师学院和中国酒店联合举行了“企业新型学徒制班”的开课仪式，率先完成了局党关于国家技能提高计划、企业新型学徒制“三个一个”的要求。 也就是说，希望某企业、一个培训、一个资金学院继续保持勇气，积极服务企业，在培训中理论联系实际，提高培训质量和效果，为企业创新发展作出新的贡献。
出席会议的领导同志们合影。
企业降低成本，员工获得实惠，学校发展。 推行新的见习制度，既可以提高员工技能，进一步提高员工素质，又可以弥补企业人才短缺，为长期发展提供充分的支持。 广州市轻工技师学院通过校企合作进行深入的产学教育融合，使技能人才素质接近生产实际，培养“高技能”人才。
