郑州城市的发展目标

为了进一步赋予员工权力,为全球社会做出更大贡献,全球领先的多元化科技创新企业3M,最近扩大了“2025年可持续发展目标”(2025 Sustainable Development Goal),并增加了新的承诺:3M员工将提供30万小时基于技能的志愿服务,帮助改善人们的生活,帮助解决当前社会面临的严峻挑战。
为了达到300,000小时志愿服务的目标,3M正在扩大其基于技能的志愿服务项目——3M Impact。通过这个项目,3M员工可以利用他们的商业技能、经验和精力给全球社区带来变化。同时,他们的领导能力、解决问题的能力和人际沟通能力也可以得到提高。2020年,在这个项目下,2亿300万员工将前往世界各地的15个城市,与非营利组织和市政当局并肩工作。为了更好地推动这些多元化项目,3M已经与行业领先的咨询公司PYXERA Global达成合作。
通过与其他国际志愿者项目的共同努力,3M Impact不仅将为员工提供在自己的社区履行公共服务的机会,还将为员工提供在美国明尼苏达州圣保罗3M全球总部附近的社区参与志愿者活动的机会。除了向需要帮助的组织提供支持外,这些项目都旨在支持3M的可持续发展战略框架,并进一步履行3M对技术带动的循环经济、技术带动的气候和技术带动的社区的承诺。
3M的“2025年可持续发展目标”自2015年制定以来不断扩大。这一新承诺将3M的“2025年可持续发展目标”增加到15个。同时,它也深化了3M现有的可持续发展承诺,包括:3M的污染预防计划,加入艾伦·麦克阿瑟基金会(allen macarthur Foundation)促进循环经济的“CE100”计划,加入气候集团发起的致力于可再生能源利用的“RE100”倡议,以及3M自身对可持续价值的承诺——要求每一款3M新产品展示如何对促进更好的结果产生积极影响。
(大都会人寿,上海,2019年12月9日)