单位实行人事代理编制无非有三个原因(1)固定事业编制已满、急需聘用相对稳定的人员;(2)固定事业编制有空缺,但是需要通过使用流动编制降低用人风险;(3)因单位特殊的人事

华东师范大学2015年度选拔优秀人事代理人员
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A人事代理但发展好压力大 VS. B事业单位编制
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