怎样保护劳动者的合法权益?保护劳动者合法权益!

如何维护劳动者的合法权益 受精蛔虫卵|2018-07-02 |举报 选填,简要介绍文档的主要内容,方便文档被更多人浏览和下载。 专业文档 专业文档是百度文库认证用户/机构上传的专

从立法宗旨和法条中我们可以看出,《劳动合同法》加大了对劳动者权益的保护力度。立法者针对以往《劳动法》诸多规定的不足,广纳各方建议,经多次审议最终出台《劳动合同法》。《劳动合同法》是规范劳动关系的一部法律,劳资双方都应严格按照本法的规定规范自己的行为。劳动者处于弱势地位是有目共睹的,立法者也充分的考虑到这一点,在我国经济转型时期出台了这样一部法律。虽然《劳动合同法》关于对劳动者权益的一些规定有待完善,但是此次立法首次确立侧重对劳动者权益保护的立法宗旨,具有划时代的意义。 1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 《劳动合同法》第十条规定建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。按照民事合同分类,合同分为口头合同和书面合同,那么劳动合同在理论上也有口头合同和书面合同之分。为什么《劳动合同法》强制性规定劳动合同必须是书面形式呢? 首先,口头劳动合同的内容难以确定,很容易产生争议。当劳动者与用人单位产生劳动争议时,口头劳动合同无法取证的这一弊端对劳动者权利的保护是非常不利的;其次,与口头合同不同的是,书面劳动合同是记载用人单位与劳动者权利义务的载体,详细记录了用人单位与劳动者的权利义务的内容。也就

的确有利于建立稳定的劳动关系,减少劳动争议的发生,也有利于保护劳动者和用人单位 借口劳动者违反规章制度而随意解除劳动合同,侵害劳动者的

谈谈如何维护劳动者的合法权益 潲夨|2010-11-12 |举报 共享文档 共享文档是百度文库用户免费上传的可与其他用户免费共享的文档,具体共享方式由上传人自由设定。了解文

这一方面说明劳动者的自身权益保护意识得到极大提高,另一方面也说明相当多的劳动者保护自身权益的方式方法有待改进和提高。那么劳动者应该如何更好的保护自己的权益

保护劳动者合法权益的原则: (1)偏重保护和优先保护:劳动法在对劳动关系双方都给予保护的同时,偏重于保护处于弱者的地位的劳动者?

楼主我也看过劳动法,解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补 请问他该怎么保护他的合法权益呢?有哪位遇到到类似的事吗?如果他公司要逼他离职,都

劳动者如何保护自己的合法权益,是当前社会的焦点问题之一,国内频频出现拖欠工资、 为了保护劳动者的合法权益,我国专门出台了《劳动法》,并在《劳动法》中对劳动合同

离婚前,一方把新买的汽车过户给其朋友,离婚时在法庭上才告诉另一方其欠了朋友的钱,而另一方却毫不知情,这种情况下,另一方如何保护自己的合法权益?谢谢了。 发布者:mD

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